我是1989年參加工作的。做為一名老員工，可以說，我見證了黑馬集團二十多年的成長與發展。在集團領導和同志們的幫助下，一步一步的成長起來。從一名普通員工到金融集團的管理人員，從一名共青團員成長為一名共產黨員。
做為一名黨員，我相信，第一次入黨宣誓時的情景是我們每一位黨員永遠不會忘記的。鮮紅的黨旗，擲地有聲的誓言，宣誓時無與倫比的喜悅心情，就如昨日之事，歷歷在目。而黨員的身份也提醒著我們每一位黨員，在本職工作中時刻保持黨員的先鋒模范作用。
        最近單位開展“兩學一做”系列活動，其中的一項是征文“我自豪，我是一名共產黨員”。做為金融集團唯一的一名黨員，受金融集團委托，參加這次征文活動。我在想，做為一名有著20多年工齡、10多年黨齡的共產黨員，怎樣才能更好的發揮先鋒模范作用，怎樣才是一名合格的黨員呢？我陷入了深深的思考中……
這使我想起了剛參加工作時的那次演講比賽。記得1990年的時候，我曾經代表集團公司參加了物資系統的學雷鋒演講比賽并獲得過獎勵。那次的演講比賽，使我對雷鋒精神的實質有了深刻的理解。雷鋒精神的實質從大處說就是熱愛祖國，處處把國家和人民的利益放在第一位，是只講奉獻，不講索取，全心全意為人民服務。而從小處講，就是與集團、與本職工作結合在一起，就是要服從大局，不計較個人名利與得失，“干一行、愛一行、鉆一行、精一行”，就是要腳踏實地、從一點一滴做起，從身邊的小事做起，從本職工作做起。而做為一名黨員，先鋒模范作用的發揮，也應是從小處做起，從一點一滴做起。
        資治通鑒寫到：盡小者大，甚微者著。一個人只有努力做好小事，才能干好大事業。華融擔保公司是2003年成立的，至今已有13年的時間。13年，我和擔保公司一起經歷了創業、成長、艱辛和不易，同時也錘煉了我做為一名共產黨員應有的黨性、堅持、品格和素質。
        記得2005年我剛被任命為擔保公司財務經理的時候，那時，我既要熟悉全面的財務工作，又要手把手的帶領尚無工作經驗的新同志盡快獨立完成銀行結算、會計憑證的編制和記賬等日常工作，還要和業務部的同志們一起出去考察企業做業務。每天不是在整理考察數據、匯報評審、寫考察報告就是在記賬、編制會計報表，更多的時間則是不停地奔波在去考察的路上和考察企業的現場，一忙就是一整天，不能按時下班似乎已經是家常便飯。經常是晚上7、8點了，我和業務部的同志們才剛剛結束考察從縣里往回趕。印象最深的是在武城棉花加工企業考察的那段時間，接連半個月的日子，我們朝發夕歸，考察了二、三十家企業，最后一天，因為汽車故障，回到家的時候已經接近午夜了。那時孩子才剛剛6歲，剛上小學，正是需要接送的時候。而我不但不能接送，就連孩子的吃飯問題也管不了，有時趕上夫妻雙方都有工作，只好讓孩子去鄰居家或者朋友家。雖然是這樣，但我從未叫過苦、喊過累，因為我知道，這些都是做為一名共產黨員應該做的。
        而我更深深的知道“教者，效也，上為之，下效之”的道理。一個人只有把自己做好了，才有能力和大家一起做好一件事。2015年 5月份，夏津一棉紡企業因股東內部出現問題不能按時還款。得到消息后，公司領導一方面帶領業務人員、風險防控人員一早趕到夏津了解情況。一方面安排我盡快的把法律程序走完。于是中午我顧不上休息，提前趕到單位打印文書、整理資料，上班后我帶領大家及時與公證處及法院聯系，在短短的幾個小時內，我和公司的同事們忙的不亦樂乎，終于完成了出具公證執行書、法院立案、出具強制執行手續等工作流程，臨近下班又與法院的工作人員迅速趕往夏津，從而較夏津法院提前半小時到達企業，在時間和資產處置方面贏取了主動權。那一刻，那種深深的自豪感、成就感油然而起。為了公司資產不受損失，我和公司的其他人員在車里及棉紡公司的會議室里度過了難忘的一夜。而當我們把資產全部清點運輸到德州后，已經是第二天深夜12點了。36個小時里，我們吃不好、睡不好，但我們沒有人叫苦、叫累。因為我們知道，我們的榮辱是緊緊和公司連在一起的。我們更知道，在我們黑馬集團，有許許多多和我們一樣的同志們，他們也是這樣默默無聞的辛勞地工作著。舍小家顧大家，在崗位上發光，在職位上堅守，用汗水和淚水、用堅守和團結、用“愛我集團、艱苦奮斗”的黑馬精神鑄就著我們集團的輝煌。
        金融集團做為今年剛剛成立的新集團，在發展的道路上難免會面臨著轉型及創業的艱辛。借助這次“兩學一做”活動的開展，我愿以我的實際行動，充分踐行一名共產黨員的先鋒模范作用，從小處做起，從本職做起，為金融集團及黑馬集團的發展貢獻自己的力量。我堅信，我們的明天會更好！